导读：本篇文章首席CTO笔记来给大家介绍有关应如何约束人工智能的相关内容，希望对大家有所帮助，一起来看看吧。
人工智能科技的限制有哪些
人工智能的发展在社会中的应用是非常广泛的，在最近上映的复联4中聚集了漫威电影里的超级英雄，里面的人物也是采用人工智能科技，那么人工智能是如何发展的呢？还有一些经典的终极者系列，讲述了人工智能反杀人类的电影，为什么会出现这种情况呢？在进行人工智能发展的过程中没有任何限定吗？下面云南java课程为大家介绍人工智能技术。
1、研究目标
在进行人工智能研究的过程中，研究目标是不能不受约束的，在进行发展的过程中，必须是发展有益的人工智能。
2、研究资金
人工智能研究需要附带很大一部分的专项研究资金，并且在使用过程中需要保证使用的得到性，这样才能在研究过程中解决计算机科学、经济和法律等方面的问题。
3、科学政策联系
科学政策对人工智能的发展有很大的帮助，在进行人工智能研究的过程中，研究人员应该与政策的制定者建立良好的交流，云南java培训认为这样的方法对人工智能的发展有很大的帮助。
4、研究文化
在进行人工智能研究的过程中，研究人员和开发者都是非常重要的关键人物，在进行研究开发过程中，研究人员需要和开发者之间建立合作、互信和透明的文化。
5、避免竞赛
在进行人工智能研发的过程中，团队是非常重要的，团队需要进行主动的合作，避免出现在安全标准上进行妥协的情况，并且在团队合作中避免出现竞赛，昆明电脑培训建议需要保证技术的安全性。
6、司法透明度
在司法决策系统中使用任何形式的自动化系统应提供令人满意的解释并由有能力的人员进行审查。
7、责任
在进行先进的人工智能使用过程中，在使用、滥用和应用过程中都含有道德意义，在整个过程中，设计者和开发者都是利益的相关者，在整个过程中需要考虑到可能会产生的影响。
人工智能的出现促进了我国科技的发展，但是在发展过程中，需要考虑到其中可能存在的限制，昆明北大青鸟建议最好在正确的方法下进行研究，了解人工智能技术。通过上面知识，很多人对人人工智能已经有的很多了解，这样在接触人工智能的情况下就是很多的避开可能存在的限制。
我们该如何应对“人工智能”
我们都知道，互联网技术发展到现在，人工智能已经走了很大的进步。他的表现不仅仅是围棋大战与人机大战。而是云计算，大数据。它意味着未来IT会更低成本，高效率，低能耗的工作。它的规模化，综合化，智能化，让他们更像人类，甚至某些方面超过了人类。那么，结果就是，大量的工作，职业，工种会消失，取消，被替代。
人工智能，是社会进步的表现。同时对一些工种，是极大的冲击。对于还未踏入社会和职场的我们，如何面对和解决这个境况呢？
我想，我们要去学习知识，提升自身能力，将来要去做具有想象力，创造力，可以无中生有的工作和实业。要知道人工智能最重要的是“吃数据”，没有大量的数据，他不可能推理出合理的、贴近真实的功能和技巧。那些流水线上的工作现在就已经被替代了，因为机器可以很随意的模仿他们，而且更高效和低成本。可是机器，是带着芯片的机器，仍旧不是人，他虽然可以替代一部分低端，高危险的工作，但是不会研发新东西，不会创造新的东西。而这些东西，是需要想象力，创新力，和进取意识的。
机器不是人，它是程序，是人编辑出来的，它只能按照人类的规划和设计去工作。所以，即使它会和人类产生竞争关系，他仍然不会完全替代和超越人类并取代人类。因为他们是没有生命的，不是生物学意义上的生物，只是具有一定使用寿命周期的有零件拼凑而成的设备，它的本质是“工具”。这一点是毋庸置疑的。
人工智能的时代已经来临，同时还会大大的进步，面对如此巨大的冲击和挑战。我们要让自己变得更强大。变得让自己的职业，工作和技能无可替代，要让它成为具有影响力，创造力和想象力的职业。这样，我们才能立于不败之地。
普通人应该如何应对人工智能？
人工智能从本质上来看，是为人类所创造，最终也是服务于人类。
目前人工智能处于弱人工智能发展阶段，尚不具备联想与思考的能力，随着相关技术的发展，人工智能将发展到强人工智能以及超强人工智能阶段，届时人工智能技术将在多个维度、更深层次上影响到我们的生活。
作为普通人，应对人工智能最佳的方式是适应，主动适应技术的进步去寻求自身新的定位，让人工智能更好地服务于人类。
如何管理规范人工智能机器人？
未来索菲亚是不是能突破人工智能的天花板，这的确是值得社会好好思考的问题。技术发展一日千里，一些人的预言和担心不是没有道理的。而且哪怕自主意识的产生很难突破，但机器人的其他方面的能力还是比较容易超越人类的，机器可以上天入海，不知疲倦，在人的操纵下，机器人可以成为人类的帮手，也可以成为邪恶的帮凶。机器背后的人比机器更值得担忧，更需要社会的约束。这是沙特给索菲亚颁发公民身份引发的更深层次的思考。
“公民”的出现让大家对人工智能未来的成就充满期待，但是公民也不是那么好当的，做一个公民，首先得有公民意识，得遵守法律、社会秩序，要不然必然会引起社会反对。不管索菲亚能否成为一名真正意义上的“人”，研究人形机器人的科学家和那些拥有机器人的人都得明白这个道理。
人类与人工智能如何相处？
在回复《人工智能具有思维和自我意识吗？（ ）》中，提到了在AI的助力下，机器人完成了对人类的外形及基本功能的模仿，并预计在未来十年内可能会出现具有自我意识的机器人。那么在面对拥有自我意识的机器人，人类该如何与之相处？又该遵从哪些伦理道德？
从机器人被造出来的那一刻，机器人和人类的关系就从未停止过讨论。上世纪五十年代，著名科幻大师艾萨克•阿西莫夫（Isaac Asimov）在为其科幻小说《我，机器人》所写的《引言》中提到了后来著名的“机器人学三大法则”：
第一定律：机器人不得伤害人类个体，或者目睹人类个体将遭受危险而袖手旁观；
第二定律：机器人必须服从人给予它的命令，当该命令与第一定律冲突时例外；
第三定律：机器人在不违反第一、第二定律的情况下要尽可能保护自己的生存。
虽然机器人学三大法则并没有实际应用在现实机器人工业领域当中，但却在阿西莫夫小说中大放异彩，并影响了很多科幻小说的作者，还受到了许多AI和机器人领域的技术专家的认同。
2005年根据阿西莫夫同名小说改编的电影《我，机器人》（I, Robot）上映，该影片讲述了在人与机器人和谐相处的2035年，警察Del Spooner（德尔·斯普纳）受命调查Dr. Alfred Lanning（阿尔弗莱德·蓝宁博士）自杀案时，与智能机器人Sonny（桑尼）合作揪出了幕后凶手——NS大楼的主控电脑Wiki（维基）。
电影里的Wiki虽然产生了自我意识，但受限于机器人学三大法则，它无法直接伤害人类。于是它便修改了NS-5机器人的程序，从而导致整个世界的NS-5机器人叛变并意图控制人类，由此掀开了一场制造者与被制造者之间的战争序幕。
机器人由人类创造，人类用AI赋予机器人灵魂。所以，人类在思考该如何与机器人相处的时候，其实也是在思考该如何与AI相处；人类在恐惧机器人有可能取代人类的统治地位的时候，其实也是在恐惧AI有可能会取代人类的统治地位；人类在讨论机器人的伦理道德的时候，其实也是在讨论AI的伦理道德。
随着AI技术向电影里想象的那样发展， 社会 也开始广泛关注AI所带来的伦理道德问题。微软公司总裁史密斯曾公开表示，“杀手机器人”的出现在未来将无法避免，人类 社会 应该有一个新的“数字《日内瓦公约》”也就是一套道德标准来约束与引导AI的发展。
AI不可能凭空产生，AI伦理道德也不可能凭空出现。所以为避免类似《我，机器人》电影中的情节出现在现实生活当中，人类在发展AI技术的同时，也在不断探讨和完善AI伦理道德，比如世界电气电子工程师学会IEEE全球人工智能与伦理倡议，比如阿西洛马人工智能23条伦理原则等等，其目的都是使AI在不同的条件下能够做出符合人类伦理的决策。
AI是人类手中的一把双刃剑，如果能够得到正确的应用，那将会极大的提高生产力改善人类生活环境，如阿斯利康利用AI赋能药品研发，加快药品上新速度；特斯拉利用AI赋能 汽车 驾驶，帮助用户操控 汽车 ；小i机器人利用AI赋能客服行业，替企业减少用工成本……
相反则也有可能颠覆人类生活并带来伦理层面的挑战，如ZAO推出的“AI换脸APP”让用户在体验换脸的刺激时，不自觉侵犯他人肖像权；如Deep Nude 推出的 “一键脱衣”软件可以自动“脱掉”照片中人物身上的衣服，使部分人成为该技术的受害者；如某些APP悄悄收集用户信息分析用户情况，以此来给用户推送他可能感兴趣的资讯或商品等……
目前，对于AI伦理道德主要聚焦在算法歧视（指算法开发设计者有可能会将自身价值判断嵌入算法系统）、数据隐私（指滥用个人信息、制造导向等问题）、安全与责任（如何保证数据不被串改，以及发生事故后如何判责等问题）、机器人与人的关系（机器人是否会对人进行反控制及如何界定机器人与人之间的关系）及 科技 贫困（AI取代人工会是否会造成贫富差距扩大化）等五大领域。
对此，欧盟委员会在2019年发布了一份人工智能道德准则，提出了实现可信赖AI的七个要素，并要求不得使用公民个人资料做出伤害或歧视他们的行为；同年，美国总统特朗普签署了一项名为“维护美国人工智能领导地位”的行政命令，该行政命令以五项原则为指导，维持和加强美国在AI研发和部署方面的科学、技术和经济领导地位；而中国国家新一代人工智能治理专业委员会也在同年发布了《新一代人工智能治理原则——发展负责任的人工智能》，提出了AI治理的框架和行动指南，并强调发展负责任的人工智能。
除了部分国家有所作为外，不少 科技 公司和行业协会也有所行动。如微软成立了人工智能伦理道德委员会，负责对每一款AI产品的道德伦理风险进行评估；如亚马逊、微软、谷歌等全球百余家 科技 公司创建了人工智能合作组织（Partnership on AI），提出了公平、没有伤害、公开透明以及问责等伦理道德框架；比如IEEE在《人工智能设计的伦理准则》中提出了人权、福祉、问责与透明的伦理标准……
AI由人类创造，由人类推动，并为人类所用。在这个AI高速发展的时代，AI将如小i机器人创始人兼CEO袁辉博士所预期的那样——人工智能将无处不在，就像空气和水一样。
（上图：小i机器人创始人兼CEO袁辉博士）
在AI大范围应用的同时，也将会导致部分人失业。但回顾过去， 科技 革命在消灭很多职业的同时，也会产生新职业，比如 汽车 取代马车，马车夫消失，但出现了司机。AI会取代一部分岗位和职业，但也会有新的工作岗位因此诞生。
为了应对扑面而来的AI浪潮，我们只有努力提高自身能力和认知水平（如培养分析理解和利用数据的能力，培养与机器沟通的能力等等），才能紧跟时代步伐。
将在回复《AI（人工智能）到底是什么？（ ） 》中，再接着详谈介绍一些AI的基础底层技术（如算法、自然语言处理等），以便大家对AI有更进一步的全面了解。
最后，再顺便打个小广告，“陈思进 财经 漫画”系列第一部《漫画生活中的 财经 》新鲜出炉，谢谢关注！
你对这个问题有什么更好的意见吗？欢迎在下方留言讨论！
这是一个很大问题。前几天，沙特授以机器人索菲亚为沙特公民身份，这是个里程碑事件，已将机器人提升到与人平等的关系。
当然，这还是弱人工智能时代，大部分机器人都是通过人的程序，人训练的交互模式运行的，机器人还是人类可控的机器。
未来，人类进入强人工智能时代，机器人有意识、有 情感 ，在智能活动上甚至远超于人类。如何处理人类与智能机器人的关系，令很多科学家和 科技 大佬头疼。这是需要从法律和道德伦理等方面重构人与智能机器人的关系。毫无疑问，建立一种基于人类的可控的人机协作伙伴关系是最理想的，但也要严密预防机器人不当的利用给对人类带来灾难。
人工智能与人类应当是从属关系，人工智能只能从事辅助类工作，而并不能跟人类平起平坐。比如你可以给一家公司让它帮你管理，但这家公司永远不可能是属于它的。简单的说，它并不能拥有专属于人类的基本权力。
因为如果一个人工智能如果权力与人类相当甚至超过人类，那对人类来说将是非常危险的。因为在它们看来，机器生命也许比自然生命更为有效，因而可能会引起对人类的捕杀。
所以，人类对人工智能的开发应当保持克制，在没有能力完全控制住它时，不能让它的智能无限提高。更不能让它拥有人类的自我意识，要不然，它成佛便罢，要是自带魔性，人类末日就到了。。。
人工智能的两面性，我们应该如何应对？
如果说AlphaGo战胜李世石让全世界重新认识了人工智能，升级版的AlphaGo战胜柯洁则将人工智能概念彻底引爆，而2017年底，Alpha Go全新迭代版本AlphaGo ZERO的横空出世，其不依赖人类经验的“强化学习”AI技术令人们哑口无言。
资本是聪明的。据PitchBook统计，2010年全球人工智能和机器学习领域获得的风险投资还不足5亿美元，而2017年这一领域的投资额已经超过108亿美元。2017年因此也被称为世界人工智能“元年”。同时，人工智能广阔的应用场景和可能的种种风险，使得人工智能成为一道摆在人类面前的选择题。
人工智能的应用前景广阔
虽然人工智能可能带来各种风险，但是人工智能技术有着广阔应用前景，能够极大地促进社会经济发展。近年来，人工智能与电子终端和垂直行业加速融合，已经涌现出了智能家居、智能汽车、可穿戴设备、智能机器人等一批人工智能产品，而且人工智能正在全面重塑家电、机器人、医疗、教育、金融等行业，将带来大量的经济效益。
因此，我国政府和企业高度重视人工智能发展。2017年7月国务院印发了《新一代人工智能发展规划的通知》，提出三步走战略，到2030年我国人工智能核心产业规模达到1万亿元，带动相关产业规模达到10万亿元。同时，腾讯、阿里和百度均设立了人工智能的研究中心，希望占据技术研发的制高点。可见， 中国有巨大的传统产业基础。如何让AI这门技术更好地改造更多传统产业，是各个领域的从业者需要思考的问题。
以医疗行业为例，目前我国医学影像数据的年增长率约为30%，而放射科医师数量的年增长率只有4.1%，放射科医师数量增长远不及影像数据增长，病理科医生与人口比例为1:70000，美国的这一比例为1:2000。在繁重的工作负担下，人工分析只能通过医生经验去进行判断，误诊和漏诊率较高。 AI的数据处理和影像识别技术均可应用到医疗诊断上，提高医生诊断准确率和工作效率，大大缓解我国医疗行业人才供应不足的压力。
此外，据国家统计局最新数据，截至2017年底我国60周岁及以上人口有2.4亿，占总人口的17.3%，其中65周岁及以上人口1.6亿人，占总人口的11.4%。我国社会老龄化程度不断加深，劳动力红利将消失，而人工智能可以作为新的生产要素，弥补劳动力比例的不足。
人工智能可能引起社会鸿沟扩大
随着人工智能基础理论的快速迭代，不断挑战人类的极限，许多学者开始担忧人工智能对人类的威胁。目前，人工智能尚处于弱人工智能阶段，对人类带来的威胁主要在于加剧人类社会的鸿沟。
就业威胁
人工智能在各行业的普遍使用，极有可能会引起大量现存的工作岗位的消失，尤其是一些简单重复性的工作，相应的员工也会失业。 即使会有新的工种产生，这部分员工也可能因为无法胜任而失业。除了人工智能和人类的直接竞争外，人类内部的竞争也会加大，未来很多岗位都需要熟悉人工智能的操作，那些更擅长掌握人工技能技术的人将更容易就业，而剩下的人将可能彻底失业。《未来简史》作者尤瓦尔·赫拉利认为，如果人工智能发展到一定程度，绝大部分人将成为无用的群体。尤其是在强人工智能时代，机器人有了人类的心理能力之后，能够被替代的工作种类将更多。
社会财富分配
在就业上的不平等，会导致社会财富收益权的不平等，更多掌握人工智能技术的国家、企业或个人能够获得社会财富更大的分配权，而另一部分人类在社会竞争中处于极为不利地位。 这可能使整个人类社会的鸿沟不断加大， 国与国之间、企业与企业之间、人与人之间也将面临着快速分化，结果是强者越强，弱者越弱，贫富极端不均衡，人类社会和谐相处的根基将不复存在。
人工智能对人类的威胁
在高级阶段，强人工智能将具备和人类类似的完备心理能力，一旦机器人学会了独立思考，其很有可能不会继续屈服于人类的管控，甚至会发起对人类的攻击，最终人类将面临一场灾难。霍金就警示过， 新兴科技发展可能对人类生存带来的毁灭性威胁。 另外，届时如何区分人与机器人。如何确定机器人的社会地位会带来潜在的社会问题，一旦这些问题不能很好被解决，即使没有战争，局部的冲突也会出现。
全面规范和引导人工智能发展
应对人工智能带来的社会问题，可以从以下四个方面进行科学规划和有效保障。
提供就业预警
针对人工智能引起失业的问题，可以从政策层面给予解决，一方面，政府应该尽快建立专业预警机制，在人才培养时就应该考虑到人工智能可能的发展，及时动态调整各专业的招生计划，避免人与人工智能过度正面竞争。另一方面，应增强学习能力的培训，提高就业的灵活性，如遇到工人被替代而下岗的情况，政府需要为其提供相关培训，帮助其就业。
增强社会保障
人类开发人工智能的目的就是为人类服务，减少人类劳动的时间。所以，在相同的劳动时间下，因为人工智能的存在，人类应该获得更多的产品和服务。人工智能提高社会生产力，增加的社会财富应该在公众之间进行更加均衡的分配。要实现这一目的，政府需要改革现存的福利体系，调整各个产业的税收政策，同时为社会弱势群体提供更多社会保障。该政策的实施可以改善贫困和极端不平等，提高消费和商业活力，减少因为人工智能发展导致的社会不稳定因素。
向机器人征税
为了平衡政府提供技能培训和社会保障带来的财政支出，可以考虑对机器人征税。对机器人征税的法理基础在于，虽然机器人从伦理角度不能算是人类， 但是从经济学角度，机器人和人类几乎没有区别，在企业生产中机器人作为一个生产要素是可以像人一样进行工作的。 随着机器资本的成本逐渐降低，机器资本在生产中对人类劳动力将进行替代，这是自动化或者人工智能影响就业和工资的主要渠道。通过对机器人征税，可以降低自动化的采纳进程，给予劳动者时间去适应其他职业。这部分收入也可以用来补贴劳动者，作为劳动力培训的资金来源。
构建机器人伦理道德规范
未来人工智能发展到一定阶段，不断地向人类生产生活逼近，会更多涉及伦理道德问题。比如， 机器人要不要遵守人类的法律法规、机器人应不应该享受人类的权利、人类与人工智能如何和谐相处，都是国际社会和各国政府应该应对的事情。 因此相关规范人工智能发展的指导意见是十分迫切的事情。在这方面我国走在了世界前列，2018年5月7日《中国机器人伦理标准化白皮书》评审会议召开。此次白皮书具有里程碑意义，因为它首次提出了针对机器人伦理问题的解决办法——中国优化共生设计方案。这一清晰的框架为进一步完善机器人道德伦理规范奠定了基础。只要人工智能的发展在一定约束下进行，风险就是可控的。
和其他任何科技的发展一样，人工智能也具有两面性，既能给人类带来巨大的财富，也可能带来不可预知的灾难，就像是一面镜子，其实都是人类自身的映射。对于失业和贫富差距增加，人工智能都只是起到了强化作用，解决这些社会问题的办法仍然在人类手中。至于机器人道德伦理问题和可能攻击人类的问题，也是人类目前可以去努力解决和防范的。人类在人工智能危机面前并不是无能为力的，而是大有可为的，正确利用人工智能是人类应该坚定的方向。
结语：以上就是首席CTO笔记为大家整理的关于应如何约束人工智能的相关内容解答汇总了，希望对您有所帮助！如果解决了您的问题欢迎分享给更多关注此问题的朋友喔～